客车网2025年7月15日获悉，正在潍柴高端策动机智能工场，不见保守车间的人声鼎沸，取而代之的是“闪转腾挪”的机械臂方阵取流动的“数据河道”。这座入选工信部首批“国度智能制制示范工场”标杆名单的工场，承载着潍柴向高端制制跃迁的大志用AI沉构制制业DNA。这个靠数据驱动的数字化工场，已建立起设备互联、智能节制、精准施行取自从决策的纵向集成系统。潍柴的数智化转型，正正在用程序走出中国配备制制的“新质出产力”样本。走进潍柴全新一代策动机数字化财产园，映入眼皮的是一幅关于将来工业的画卷：机械臂以毫米级精度协同功课，AGV无人运输车依托5G收集高效穿越，太阳能板取储能系统建立的“零碳”收集为出产注入绿色动能“策动机拆卸线因为拆卸零件较多，工艺繁琐，机械人、机械手、视觉识别系统的使用，大大提高了我们的出产效率和出产质量。”潍柴全新一代策动机数字化财产园拆卸线总拆一线班长说。据引见，依托多年数智化积淀，潍柴通过“三步走”计谋完成从消息化到智能化的逾越。潍柴全新一代策动机数字化财产园项目是严沉项目，更是潍柴集团实施智能制制计谋的主要支持。该园区加工从动化率达100%，拆卸从动化率80%，园区能耗降低25%，运营成本降低35%。“我们的高端策动机智能工场是内最大的钢布局网架厂房，具备年产20万台高端策动机出产能力。”潍柴相关担任人引见，该工场是全球行业第一个策动机数字化无人工场，正在立项之初就秉承绿色低碳扶植的，厂衡宇面铺设光伏，并辅帮SOFC、协同储能、余热收受接管操纵等多能源互补，通过消息系统将各类能源数据交互、及时从动调控，实现园区用能自给自脚。2024年6月，潍柴智能数字化工场第15000台策动机下线，标记着全球行业第一个策动机数字化无人工场实现全线月，潍柴(烟台)新能源动力财产园下线了首台电池产物，标记着项目一期正式投产，这是全球最大的新能源产物出产之一。以“聪慧化”“绿色节能”等先辈出产打底，潍柴正加快以“智”提“质”、借“绿”生“金”，正在财产集群高地上不竭挖出“实金白银”。2024年10月30日至11月1日，由中国内燃机学会从办的2024内燃动力智能节制算法国际挑和赛(ICIAP)正在大连成功举办。此次大赛吸引了来自23家单元的21支精英团队参赛，潍柴智能算法突击队凭仗其专业手艺程度和超卓表示荣获金。电控系统被喻为高端配备的“大脑”，对于提拔配备机能和智能化程度至关主要。潍柴具有一支实力雄厚的自从电控系统开辟团队，凭仗其正在智能算法、软件开辟和硬件开辟等方面的劣势经验，成功打制焦点合作力，为中国配备拆上“最强大脑”，不竭赋能高端配备智能化转型升级。正在加快数智化转型的历程中，时下最火热的人工智能手艺饰演了多沉脚色，它不只是手艺加快器，仍是场景沉塑抓手，聪慧“工友”，为企业的业绩提拔贡献了增量。2019年，潍柴发布品牌新标识，特地凸起红色“AI”字样，宣布向人工智能的转型。到了被称为人工智能使用大规模落地元年的2025年，潍柴愈加鼎力鞭策数智化转型，为行业成长树立了新标杆。面临新时代的成长机缘取挑和，潍柴选择取百度智能云合做，全力推进潍柴大模子扶植，连系企业内部研发、运营、办公、办理等典型场景，针对营业升级的需乞降痛点，潍柴连系百度智能云几大产物文心大模子、千帆大模子平台、千帆使用开辟平台AppBuilder、GBI、文心快码、甄知企业学问办理平台，着沉扶植了具备潍柴特色的能力平台，并赋能聚焦首批六大典型使用场景，包罗根本问答场景、软件开辟场景、学问办理场景、用例生成场景、数据阐发场景以及智能客服场景。这场人工智能绘就的科技画卷背后，是潍柴各单元分析使用AI大模子实现的新冲破。AI东西的深度使用不只让使用端变得愈加高效，同时还引领出产端、手艺端、办理端加快向高端化、智能化、科学化迈进。潍柴动力流程取IT部担任人暗示，正在手艺层面，潍柴通过建立“营业场景+人工智能”的融合模式，出力打制AI赋能平台。出格是面向手艺端的研发运营一体化平台，潍柴已建立了从模子锻炼到使用摆设的全链条支持系统，实现AI使用的高效开辟和火速交付。数智化的深度渗入，催生出“滚雪球”效应：正在出产范畴，园区设备分析效率达82%，园区万元产值分析能耗每年降低8%；正在供应链范畴，园区融合物联网取AI手艺实现取超1000家财产链伙伴正在线%；正在发卖办事范畴，车联网及时监测160万台正在途车辆，毛病预警率达85%更深远的变化正在于贸易模式的改革潍柴正从“卖策动机”转向“卖聪慧运力处理方案”，数智化仿佛成为企业全新的增加极。2024年，外行业全体承压的布景下，潍柴集团交上了一份高质量成长答卷，停业收入跨越3100亿元，展示出强劲的成长韧性。“潍柴是山东沉工规模体量最大、科技实力最强、国际化程度最高的焦点营业板块，要加速扶植科技领先、绿色成长、世界一流的高端配备跨国集团。”山东沉工集团党委、董事长满慎刚曾如许评价。据悉，自客岁6月底新一届党委班子上任以来，山东沉工集团拓市场、优结构、抓立异，经济运转质效持续向好，次要运营目标均创汗青最好程度，而潍柴恰是这一和绩中的佼佼者、前锋官。面临飘红的成就，潍柴并没有满脚于此。公司将智能化转型打形成为一场笼盖“研产供销服”全链条的计谋级改革，成立了由“一把手”挂帅的数智化转型推进委员会，建立“计谋解码架构设想项目落地”三层递进机制。顶层设想取全员参取的强力推进，使数智化基因深深融入企业血脉。不只如斯，“人智扶植”同样是潍柴数智化转型过程的无力手段：通过做强校园人才储蓄、高条理人才引进、技强人才培育三大工程，广纳贤才；并建立双通道职业成长径、市场化岗亭价值评估系统、高弹性绩效查核机制及人才流动机制，为科技人才的成长取成长供给了广漠的空间和舞台。2024年，潍柴仅策动机板块的校园聘请就成功吸引上千名优良结业生插手，为企业注入新颖血液；同时，引进200多名博士及高端人才，进一步提拔了企业的科研实力取立异能力。2025年，潍柴人才工做起势喜人，截至目前，签约高校结业生人数达600余人，持续为企业的高质量成长蓄势赋能。数智化不是选择题，而是必答题。潍柴建成的不只是工场，更是面向将来的制制生态。当同业还正在会商“机械换人”时，潍柴已正在数据定义出产的深水区摸索通过算法安排全球产线资本，让聪慧出产成为高端制制新标配；用AI冲破物理极限，使策动机热效率坐上世界之巅。正如满慎刚所言，“要铸牢潍柴品牌，我为沉工添彩，以一家人、、一路干、必然成的，不竭成长强大新动能、锚定百年品牌不。”中国制制业的转型故事里，潍柴用本人的故事向全世界证明：智能制制不只关乎效率提拔，更代表着一种新型工业文明的兴起。